Liputan Pembekalan Persiapan Seleksi KPPN Percontohan di Kendari, Sulawesi Tenggara
Kendari, perbendaharaan.go.id — Kegiatan Pembekalan Persiapan Assessment KPPN Percontohan Gelombang VI-VIII diselenggarakan di Aula KPPN Kendari, Sabtu (2/6) lalu. Dipandu oleh tim dari Bagian Pengembangan Pegawai Setditjen, kegiatan ini diikuti oleh sekitar 45 pegawai dari KPPN Kolaka, KPPN Raha, dan Kanwil Ditjen Perbendaharaan Provinsi Sulawesi Tenggara.

Kegiatan pembekalan tersebut diadakan dalam rangka meningkatkan kesiapan para pegawai dalam menyambut assessment, terutama dalam segi soft competency. “Kegiatan ini bertujuan memberikan pembekalan berupa soft competency kepada pegawai peserta seleksi KPPN Percontohan. Harapannya, dalam pelaksanaan seleksi nanti peserta dapat memperoleh kelulusan dengan baik,” ungkap Bilmar Parhusip, Kakanwil Ditjen Perbendaharaan Provinsi Sulawesi Tenggara, dalam kata sambutannya.

Berlangsung mulai pukul 08.00 sampai dengan 17.00, acara pembekalan tersebut diisi dengan penyampaian materi-materi mengenai standar kompetensi, permainan-permainan ice breaking untuk mengasah otak dan kemampuan team work, serta latihan soal psikotes. Tonny Wahyu Poernomo, Ketua Tim Pembekalan di Kanwil DJPBN Prov. Sultra, saat pembukaan acara menyatakan, “Kompetensi yang disampaikan di sini pada dasarnya adalah kompetensi yang sudah dimiliki oleh masing-masing. Jadi, (para pegawai, red) sebenarnya belajar tentang diri sendiri.” Akan tetapi, lanjutnya, karena dalam pembentukan KPPN Percontohan mensyaratkan kompetensi tertentu, sehingga para peserta diharapkan belajar mengenai kompetensi-kompetensi tersebut dan menguasainya.

Seluruh materi acara, mulai kompetensi hingga soal-soal, disampaikan oleh trainer Purwo Widiarto, yang saat ini menjabat Kasubbag Kepegawaian Kanwil Ditjen Perbendaharaan Provinsi Sumatra Selatan. Materi soft competency yang disampaikan meliputi 9 (Sembilan) Standar Kompetensi Jabatan yang harus dimiliki oleh pelaksana pada KPPN Percontohan, seperti Integrity, Adapting to Change, hingga Interpersonal Communication.

Yuli Limbu (53), salah seorang pelaksana pada Bagian Umum Kanwil yang mengikuti pembekalan tersebut, mengungkapkan bahwa ia merasa lebih mantap setelah mengikuti pembekalan. “Sekarang, ada bayangan ujiannya nanti seperti apa, lebih mantap dan siap rasanya. Sebelumnya kan cuma baca-baca buku, belajar sendiri.” Suara senada diungkapkan oleh Wan Aznawi Nst (28), pelaksana Bidang Aklap Kanwil. Menurutnya, “Pembekalan ini merupakan media pembelajaran bagi kami untuk lebih tahu tentang kompetensi yang diharapkan. Sangat membantu dan berguna.“

Meskipun acara pembekalan hanya berlangsung sehari, para pegawai diimbau untuk terus belajar dan mempersiapkan diri untuk seleksi pada 23—24 Juni nanti. “Terus belajar dan mempersiapkan diri. Tenang, dan percaya diri sendiri,” pesan Kakanwil saat penutupan acara.

Oleh: Agustina Rahayuningtyas – Kontributor Kendari